[ad_1] En el informe internacional del Grupo Adecco, “La diversidad generacional en los equipos de trabajo” (The Many Ages of the Workforce), compartimos nuestra opinión sobre cómo el talento seniorpuede ser en muchas ocasiones la solución idónea a los retos de contratación de la empresa. También, te mostramos las mejores prácticas que las empresas pueden … Leer más

[ad_1] ¿Cómo calcular la extensión del CV? Para abordar el dilema de las dos páginas es necesario tener en cuenta la profundidad de tu experiencia y tu relevancia para el trabajo, garantizando al mismo tiempo una presentación concisa pero completa. << Conoce ahora todas las empresas en las que puedes trabajar con Adecco >> ¿Cuál es la … Leer más

[ad_1] Ha llegado el momento de replantearse los procesos de atracción, evaluación y selección de talento que en muchos casos permanecen obsoletos en algunas empresas. Compartimos contigo nuestra opinión sobre cómo los trabajadores con discapacidad pueden ayudar a las empresas a resolver sus retos más complicados, a la hora de fidelizar el talento y asegurar … Leer más

[ad_1] En 2023, España experimentó un aumento significativo de la figura del ataque cibernético y la violación de datos. El Centro Criptológico Nacional (CCN) gestionó un total de 107.777 incidentes de ciberseguridad, lo que representa un incremento del 94% respecto al año anterior. De estos incidentes, 49.685 fueron clasificados como de gravedad baja, mientras que … Leer más

[ad_1] En una época en que la imagen pública está tan valorada, el daño a la marca o la reputación hace referencia al deterioro de la percepción pública y la confianza que los consumidores, clientes, socios comerciales y otras partes interesadas tienen sobre una organización o empresa. En términos sencillos, estas situaciones críticas son un … Leer más

[ad_1] Menos de una cuarta parte de los empleados en todo el mundo dijeron que estaban satisfechos con sus trabajos en 2023, lo que envió los índices generales de satisfacción laboral a un mínimo histórico, según un estudio del Instituto Arbinger sobre satisfacción laboral. Estas fueron las conclusiones del informe Tendencias en el lugar de … Leer más

[ad_1] La pandemia fue tan grave que consiguió cambiar el concepto de trabajo. Las empresas se vieron irremediablemente obligadas a reformular las necesidades de los trabajadores y, con ello reformulando también las necesidades de los padres y madres trabajadores, potenciando las acciones de los managers hacia los equipos. La Gran Renuncia, hizo que las organizaciones … Leer más

[ad_1] ¿Buscas talento para tu empresa que perdure en el tiempo a la vez que aumentas la diversidad, equidad e inclusión (DE&I) de tu plantilla? Estamos aquí para ayudarte a descubrir el talento oculto que aflora con una contratación que aprovecha la neurodiversidad. En la actualidad las empresas, el mercado laboral y la economía en … Leer más

[ad_1] Al comenzar un nuevo año, los líderes más eficaces se adaptarán a los desafíos venideros adoptando estrategias que fomenten una mayor innovación, bienestar de los empleados y agilidad. A continuación, presentamos tres tendencias de liderazgo que se espera que definan 2025. << Conoce ahora todas las empresas en las que puedes trabajar con Adecco >> 1. … Leer más

[ad_1] La Inteligencia Artificial en el trabajo está transformando rápidamente la forma en que nos desarrollamos en el entorno laboral y personal. Para el año 2025, se espera que el impacto de la IA sea aún más profundo en diversos sectores. Por un lado, la automatización impulsada por la IA podría cambiar la naturaleza de … Leer más